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    先進集體    
金海國際影城管理團隊

2010年8月,有著30多年歷史的黃海影劇院抓住全國電影市場大發(fā)展的契機,在金海投資集團和金海置業(yè)公司的正確指導(dǎo)和大力支持下,投入巨資進行多廳化影城改造升級,升級后的金海國際影城于2011年8月份重裝登場。

影城重裝開業(yè)后,管理團隊逐步規(guī)范內(nèi)部管理,擴大營銷宣傳,拓展新的經(jīng)營項目,各項管理和運營工作有序展開,硬件設(shè)施優(yōu)勢及良好服務(wù)逐步得到社會關(guān)注和認同,經(jīng)營業(yè)績呈逐年上升態(tài)勢。影城連續(xù)兩年榮獲省東方院線“特別進步獎”、獲金海置業(yè)公司“先進集體獎”、金海投資公司“安全生產(chǎn)集體獎”。 

一、創(chuàng)新營銷發(fā)展思路,努力提高票房收入

節(jié)假日是影城的黃金季節(jié)。影城管理團隊緊緊抓住春節(jié)、情人節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié)、七夕節(jié)、暑期、周年慶、國慶節(jié)、圣誕節(jié)等黃金檔期,加大宣傳營銷力度,營造濃厚的觀影氛圍,開展會員優(yōu)惠充值、聯(lián)盟單位優(yōu)惠觀影、團購包場、情侶套餐、觀影贈禮等系列營銷活動,獲得了超高的人氣,使影城在開業(yè)短時間內(nèi)獲得了港城市民的認可,年觀影人次從22萬增加到32萬,票房年遞增80%。影城管理團隊還積極走出去,與中國銀行、中國電信、九龍大世界、市旅游局、美團網(wǎng)、供電公司等單位和商家建立了長期聯(lián)盟合作關(guān)系。通過聯(lián)盟單位的營業(yè)網(wǎng)點、手機、網(wǎng)絡(luò)發(fā)布影城宣傳信息,獲得免費的信息宣傳平臺,廣泛開辟宣傳、營銷渠道。管理團隊根據(jù)電影市場發(fā)展需要,多渠道籌措資金及時對放映設(shè)備進行升級改造。經(jīng)過管理團隊多方努力,影城成功爭取到了房產(chǎn)退稅、新建影院數(shù)字設(shè)備補貼、新建影院專項資金返還共50多萬元。目前影城放映設(shè)備全部實現(xiàn)數(shù)字化和3D立體化,年上座率從22%躍升到32%。

二、深入盤活存量資產(chǎn),建立多元化盈利體系

管理團隊在做好主營業(yè)務(wù)的同時,積極拓展影城附加收入。管理團隊深入調(diào)研分析觀眾尤其是年青觀眾的需求,影城賣品部購進了純正美國風(fēng)味爆米花、可口可樂系列、星巴克系列、法國依云水、立頓奶茶、麥斯威爾咖啡等深受觀眾喜愛的知名品牌飲料和食品,賣品部完成年收入120萬元。管理團隊還積極開展存量資產(chǎn)、映前廣告等業(yè)務(wù)招商工作。在一樓開發(fā)了甘茶度奶茶加盟經(jīng)營項目,時尚的環(huán)境和清新的口感立即受到了年青觀眾的歡迎,也提升了影城賣品的經(jīng)營檔次;影城附屬招待所也正在開展合作開發(fā);映前廣告業(yè)務(wù)越來越得到客戶認可。管理團隊跳開影城依靠單一票房收入的傳統(tǒng)思維,努力拓展經(jīng)營思路,依托影城的人氣,開展影院關(guān)聯(lián)項目經(jīng)營,力爭實現(xiàn)影城新的收入增長點,同時逐步將影城打造成為集文化觀影、娛樂休閑、餐飲美食、廣告咨詢于式一體的綜合性休閑娛樂場所。

三、逐步建立規(guī)范的運營體系,樹立金海品牌形象

金海影城是金海品牌的一個窗口。如何在短時間內(nèi)建立一個文明、規(guī)范的窗口考驗著影城管理團隊。影城管理團隊就影城制度、接待禮儀、消防安全等專業(yè)技能赴南京、淮安、山東、常州等地考察,學(xué)習(xí)多廳化運營管理經(jīng)驗和規(guī)范操作要求。通過系列交流學(xué)習(xí),管理團隊對多廳化運營管理和各項工作要求逐步認識和掌握,并結(jié)合影城現(xiàn)狀,逐步建立了日常行為規(guī)范制度、儀容儀表制度、值班經(jīng)理制度、考勤制度、3D眼鏡管理制度、財務(wù)管理制度、消防安全保衛(wèi)制度等各類制度,明確了各部門職責(zé),并定期進行職責(zé)和禮儀培訓(xùn),每日由值班經(jīng)理嚴格考核。經(jīng)過管理團隊的不懈努力,影城的運營工作逐步走上了正軌。寬敞舒適的觀影環(huán)境、震撼的視聽效果,貼心的現(xiàn)場服務(wù)使影城在短時間內(nèi)為港城市民關(guān)注和認同,金海品牌形象深入人心。

四、狠抓安全生產(chǎn),創(chuàng)建一個安全溫馨的觀影環(huán)境

影城管理團隊認真落實金海集團、金海置業(yè)對于安全生產(chǎn)工作的要求,簽訂了三級安全生產(chǎn)責(zé)任狀,堅持日查、周查、月查制度,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改。管理團隊還利用影城的獨特優(yōu)勢,在影城門前電子屏、在每場電影開場前,播放消防安全知識視頻,開展安全生產(chǎn)知識宣傳和普及,普及人數(shù)達到年30萬人次,受到了市消防部門的肯定。影城緊密結(jié)合工作實際,堅持崗前安全培訓(xùn),定期開展安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識教育,每年至少舉行四次全員消防滅火和疏散應(yīng)急救援演練,確保每一位員工都能熟練掌握基礎(chǔ)的安全生產(chǎn)知識和操作技能,為觀眾創(chuàng)建一個安全的觀影環(huán)境。

五、發(fā)揚團隊精神,凝心聚力共創(chuàng)企業(yè)美好未來

金海影城擁有一支群策群力,甘于奉獻的管理團隊。每天晚上和節(jié)假日是人們休息的時間,也是影城最忙的時候。員工可以輪班休息,影城管理團隊從每年大年初一忙到年末除夕燃放焰火的那一刻,可以說只有統(tǒng)一的上班時間,沒有統(tǒng)一的下班時間。分管運營的副總馬勝凱,每天早上七點到崗,每天晚上9點下班,一年365天,天天如此,他的精神和行動影響和帶動著一大批年青人,形成了樂于奉獻、相互學(xué)習(xí)、你爭我趕的良好企業(yè)氛圍。

相信在上級公司的正確指導(dǎo)和大力支持下,經(jīng)過影城管理團隊和全體人員的共同努力,一個集文化觀影、娛樂休閑、餐飲美食、廣告咨詢于式一體的綜合性休閑娛樂場所將逐步呈現(xiàn)在港城人民面前。 

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